Ura-sopivuuskokeet ovat standardoituja tenttejä, jotka on suunniteltu auttamaan yksilöä määrittämään paras urapolku.
Ura-sopivuuskokeet ovat standardoituja tenttejä, jotka on suunniteltu auttamaan yksilöä määrittämään paras urapolku. Tämä tehdään yleensä siinä vaiheessa, kun aiot lähettää yliopistohakemuksia, ja tarvitset apua selvittääkseen, mihin tutkintoon, ohjelmaan tai kurssiin ilmoittaudut. Tai voit suorittaa urakelpoisuustestin, kun haet työtä yritykselle, ja vuokrapäällikkö yrittää selvittää, sopisitko hyvin hakemaasi tehtävään.
Ei oikeita tai vääriä vastauksia. Urakelpoisuustestissä ei sinänsä ole oikeita tai vääriä vastauksia. Tämä johtuu siitä, että useimmat urakelpoisuuskokeet on suunniteltu määrittämään parhaat uravalintasi eikä välttämättä kuinka hyvä olet yhdellä aihealueella vain sen takia. Joten testiä ei luokitella siten, että normaali koulukokeita arvioidaan. Eri kiinnostuksen kohteiden tuloksia verrataan, jotta saat käsityksen siitä, mihin parhaiten kuuluisit.
Kiinnostavat alat. Ura-sopivuuskokeet esittävät yleensä useita kysymyksiä, jotka auttavat määrittämään persoonallisuutesi. Näitä voidaan käyttää palkkaamalla esimiehiä määrittämään persoonallisuutesi soveltuvuus tietyntyyppiseen työhön. Esimerkiksi ekstrovertti tyypit ihmiset ovat yleensä parempia uralla, jossa sinun on puhuttava julkisesti, tai verkostoitua ihmisten kanssa.
Ura-sopivuuskokeet saattavat johtaa siihen, että luulet parhaiten sopivan uran sinulle.
Taidot ja kyvyt. Toinen osa urakelpoisuuskokeita on taitojesi mittaaminen eri alueilla. Nämä ovat hyödyllisiä sovitettaessa sinut uraan, joka saattaa vaatia erityisiä taitoja. Esimerkiksi tekniikan alat vaativat hyviä matemaattisia ja teknisiä kykyjä. Ura maalaus, kuvanveisto- ja muussa kuvataiteessa edellyttäisi hyviä tila- ja havainnointikykyjä sekä hyvää näkemystä.
Näiden taitojen osalta sinua pyydetään yleensä vastaamaan testeihin monivalintakyselyllä. Jotkut kysymykset saattavat olla hieman teknisiä ja vaativat tarkkoja vastauksia, erityisesti matematiikkaan liittyvät kysymykset. Jotkut kyselylomakkeet esittävät kuitenkin erilaisia tapoja lähestyä tiettyä ongelmaa. Kaikki vastaukset ovat oikeita, mutta kukin näistä vastaa persoonallisuuden tyyppiä.
Näitä voivat olla seuraavat:
Sanallinen päättelytaito
Numeerinen päättely
Havaintokyky
Spatiaalinen kyky
Tekninen kyky
Analyyttinen kyky
Rehellisyys. Jotkut urakelpoisuustestit keskittyisivät yksilön psykologiseen kokoonpanoon, ja näissä tapauksissa testit eivät sisällä oikeita tai vääriä vastauksia. Pikemminkin henkilölle esitetään erilaisia valintoja ja tilanteita, ja hänen mieltymyksensä määritetään. Tämän tyyppisissä kysymyksissä on parasta olla rehellinen ja vastata ensin mieleen. Tämä auttaa testaajaa arvioimaan tarkemmin, millainen persoonallisuus sinulla on, jotta hän voi sovittaa sinut sinulle sopivien urapolkujen kanssa.
Ura-sopivuuskokeet
Ura-sopivuuskokeet saattavat johtaa siihen, että luulet parhaiten sopivan uran sinulle. Nämä korostavat mieltymyksiä ja nykyisiä vahvuuksia. Ja vaikka nämä eivät takaa täydellistä ottelua joka kerta, ne olisivat hyödyllisiä oppaaksi, joka auttaa sinua kaventamaan valintojasi.
