Ansioluettelosi on usein ensimmäinen välähdys, jonka mahdollinen työnantaja saa sinusta.
Ansioluettelosi on usein ensimmäinen välähdys, jonka mahdollinen työnantaja saa sinusta. Se saavuttaa pomon työpöydän kauan ennen kuin saat mahdollisuuden tehdä henkilökohtainen vaikutelma, joten sinun on oltava varma, että se näyttää sinulle positiivisessa valossa.
Vaikka sinulla olisi rajallinen määrä työkokemusta, sinulla on oltava perusteellinen, hyvin kirjoitettu ansioluettelo ovien avaamiseksi. Tässä on muutama vinkki, joiden avulla voit parantaa ansioluettelosi:
Vapaaehtoinen - valitsemallasi kentällä, jos mahdollista. Ammatillesi kuuluva vapaaehtoiskokemus lisäisi varmasti painoarvoa ansioluettelossasi, mutta myös muu vapaaehtoistyökokemus voi olla arvokasta. Vaikka et kerää palkkaa, vapaaehtoistyö antaa sinulle mahdollisuuden hankkia ajanhallintaa ja muita taitoja.
Ota työpaikat haluamaasi ammattiin aloittaessasi, vaikka palkka olisi pienempi kuin sinä voisit työskennellä muualla. Altistuminen yritykselle auttaa rakentamaan ansioluettelosi ja olemaan hyvä urasi etenemiselle. Lisäksi asetat itsesi mahdollisuuteen työskennellä suoraan niiden ihmisten kanssa, joilla on joskus käytettävissä olevat ansiot. Olet investoinut aikaa ja vaivaa laittaa itsesi vertaisryhmäsi eteen.
Hae aktiivisesti harjoittelupaikkoja yliopiston aikana. Et vain hanki työkokemusta, vaan rakennat jälleen tulevien työkontaktien verkoston.
Et vain hanki työkokemusta, vaan rakennat jälleen tulevien työkontaktien verkoston.
Ilmoittaudu luokkiin ja osallistu valitsemaasi alaan liittyviin seminaareihin. Ehdokkaat, jotka pyrkivät aggressiivisesti parantamaan taitojaan, loistavat potentiaaliselle työnantajalle.
Myös elämänkokemus laskee. Rahankeräysten järjestäminen, avustaminen poliittisissa kampanjoissa ja kotitalouden hoitaminen tarjoavat kaikki kokemuksia ja taitoja, joita voidaan siirtää työpaikalle. Muista selvittää, miksi olet sisällyttänyt nämä kohteet, ja ole täsmällinen. Voit kirjoittaa jotain seuraavaa: "Lasteni kasvavien vuosien aikana järjestin ja valvoin vuosittain useita varainhankintoja. Osallistuminen näihin tapahtumiin auttoi minua hioamaan organisaatio- ja myyntitaitojani."
Laajenna kuvauksiasi. Älä vain mainitse työnimikkettä ja palvelussuhteen päivämääriä. Pyri selittämään vastuut jokaisessa tehtävässä ja ansaitsemasi ylennykset.
Muista sisällyttää segmentti, joka selittää sekä lyhyen että pitkän aikavälin ammatilliset tavoitteet, mutta räätälöi ne vastaamaan sitä, mikä on saavutettavissa yrityksessä, johon haet. Työnantajat haluavat nähdä, että sinulla on käsitys tulevaisuudestasi.
Älä unohda saatekirjettä. Hyvin kirjoitettu saatekirje antaa sinulle mahdollisuuden saada mahdollinen työnantaja haluamaan tavata sinut. Käytä ammattimaista, mutta ystävällistä ääntä ja korosta arvokkaimmat omaisuutesi nopeasti.
