Yritys palkkaa yritysratkaisujen konsultin toistamaan parhaita käytäntöjä erikoistumisalalla.
Yritysten ratkaisut konsultti on vuokrannut yhtiö toistaa parhaita käytäntöjä alueen erikoistumista. Yleensä konsultille ei anneta etuja, joita yritys jakaa säännöllisten työntekijöiden kanssa. Toisaalta hyvä asia on, että suurin osa näistä työpaikoista on joustoaikoja, mikä tarkoittaa, että niistä veloitetaan lähtöä kohti, ei päivässä. Joten mitä kestää tulla yritysratkaisujen konsultiksi? Seuraava luettelo voi auttaa sinua tulemaan yhteistyökumppaneiksi.
Ydinosaamiset. Nämä ovat taitosi. Konsultin on oltava asiantuntija alalla, jolla yritys tarvitsee sijoitusratkaisuja. Syvällinen ja ääretön taitosi on ensimmäinen asia, jonka yritys tietää sinusta. Et voi olla konsultti, ellei sinua ole koulutettu kaipaamaan tietoa.
Johtajuuden ominaisuudet. Sinut palkataan ratkaisuasiantuntijaksi. Tämä tarkoittaa, että olet vastuussa yrityksen ohjaamisesta uuteen ja parempaan suuntaan. Sinun on opittava olemaan hyvä kommunikaattori, ihmispäällikkö, ongelmanratkaisija ja analyyttinen ajattelija. Kaikkia oivalluksiasi pidetään vakiona.
Kokea. Jos työhön haetaan useita konsultteja, joilla on sama taito, kokemus on seuraava tekijä. Kokemus voi olla suhteessa vuosien määrään tai palvelun tarjoamiseen vastaavalle yritykselle. Yritysjärjestelmien koulutukset ja konferenssit voivat olla osa aiempaa kokemustasi, josta sait tietoa.
Intohimo. Konsultteja palkataan vastaamaan yrityksen haasteisiin. Siksi sinun on odotettava, että ongelmia tulee joka päivä. Sinun on oltava intohimoinen tekemisessäsi, jotta näet ongelmat mahdollisuudet eivätkä uhkat. Sinun täytyy olla myös joustava. Riippumatta siitä, minkä tyyppinen yritysohjelmisto jokaisella yrityksellä on, sinun on opittava se.
Joten mitä kestää tulla yritysratkaisujen konsultiksi?
Tutustu oikeisiin ihmisiin tai yhteyksiin. Kiinnitä huomiota ympärilläsi oleviin ihmisiin konferensseissa ja konventeissa, joissa vierailet. He voivat viedä sinut etsimäsi työhön, kun joku tärkeä suosittelee sinua. Ole avoin verkostolle ja tutustu muihin ihmisiin, etenkin yritysasiamiehiin.
Aika. Jos haluat olla kokopäiväinen konsultti, se voidaan tehdä niin kauan kuin sinulla on aikaa resurssina. Voit hakea jopa kahta yritystä.
Kattava jatkaminen tai palvelujen laajuus. Ansioluettelosi on kerrottava kaikki siitä, miksi olet ansainnut aseman. Ilmoita kaikki koulutus- ja ammattitaustasi. Kokoa kaikki luettelot yrityksistä, joissa olet työskennellyt, ja ilmoita ansioluettelossa, mitkä pääomaratkaisut olet tarjonnut jokaiseen sinulle annettuun haasteeseen.
Liity johtoryhmiin ja jaa tietoja. Ole osa yhdistystä - paikallista ja kansainvälistä, joka liittyy sinun asiantuntemukseesi. Liity heidän foorumeihinsa ja jaa tietosi vähitellen, kunnes kiinnität heidän huomionsa, jotta voit tarjota enemmän. Näillä yhdistyksillä on yleensä uutiskirjeitä ja online-blogeja. Voit myös hakea paikkaa yhdistyksessäsi. Se voi lisätä kuvaanne konsulttina. Jos sinusta tulee yhdistyksesi presidentti, on helppo olla konsultti.
Markkinoi itseäsi. Voit luoda oman verkkosivuston ja tarjota palveluitasi. Julkaise itseäsi ilmaiseksi.
