Kuinka tehdä oma ammatillinen kehittämissuunnitelma?

Henkilökohtainen kehittämissuunnitelma on ohjelma, jonka tarkoituksena tarjota ja varustaa sinulle vielä oppimista elämäsi ja ura. On olemassa useita tekniikoita, joita voit käyttää oman henkilökohtaisen kehityssuunnitelman laatimiseen, ja tässä on muutamia vinkkejä siihen.

Henkilökohtainen kehityssuunnitelma

On tehtävä ero oppimistyyppien välillä, jotka voit saada henkilökohtaisen kehityssuunnitelman mukaisesti.

1. Ensimmäinen tyyppi on muodollinen oppiminen. Muodollinen oppiminen tapahtuu, kun päätät ilmoittautua luokkaan tai jos ulkopuolinen kolmas osapuoli kouluttaa sinut tarkalleen, mitä sinun on tiedettävä. Virallinen oppiminen voi tapahtua myös luokkahuoneessa tai henkilökohtaisessa oppitunnissa. Luokkahuoneesta voi olla hyötyä useimmille ihmisille, koska muiden opiskelijoiden läsnäolo saa sinut tuntemaan olosi mukavaksi ja pitää sinut motivoituneena pysymään luokan vauhdissa. Palautteen ja vahvistuksen saaminen muilta tällaisessa tilanteessa voi myös olla hyödyllistä, jos haluat säilyttää saamasi tiedot. Normaalisti sertifikaatit ja ammatilliset akkreditoinnit ansaitaan muodollisella koulutuksella, joten sinun on sitoututtava luokkaan ja ohjelmaan, jos haluat ansaita tietyn sertifikaatin.
2. Itseopiskelu tai itseohjautuva oppiminen on toinen tapa saada tietoa tietystä aiheesta, joka on osa henkilökohtaista kehityssuunnitelmaasi. Jälleen ajatus on, että sinun on sitoututtava perustamaasi henkilökohtaiseen kehitysohjelmaan, ja kaiken pitäisi mennä sujuvasti. On olemassa paljon siitä, miten ja itsehoitoa kirjoja saatavilla markkinoilla tänään, ja voit varmasti löytää lukuisia artikkeleita Internetissä, joka voi opettaa sinulle miten tiettyjä tehtäviä tai paremmin työssäsi, sekä pitää sinut järjestyksessä. Koska tämä lähestymistapa on erittäin tutkimusintensiivinen, valmistaudu pitkiin tunteihin, kun etsit oikeaa lähdemateriaalia itseopiskeluun.

Henkilökohtaisen kehityssuunnitelman laatimisen ja seuraamisen idea on yksinkertainen - henkilökohtainen kehityssuunnitelma on asia, jonka laadit voidaksesi rakentaa ja parantaa ydinosaamisiasi, jotta saat etua työssäsi. Sen lisäksi, että henkilökohtaisessa kehityssuunnitelmassasi on aika hioa ydinosaamisiasi jatkuvasti, siinä on otettava huomioon myös harjoittelu, jonka voit tehdä normaalin rutiinisi jälkeen. Nämä ovat täydentäviä kursseja, joiden pitäisi mieluiten auttaa sinua pysymään kilpailukykyisempinä markkinoilla. Henkilökohtaiset kehityssuunnitelmat kirjoitetaan melkein aina vastauksena tiettyyn tarpeeseen. Ota tässä suhteessa huomioon nykyinen elämäntilanne. Et todellakaan halua purra enemmän kuin pureskella, joten varmista ennen ylimääräisen ja kunnianhimoisen henkilökohtaisen kehittämissuunnitelman laatimista, että ylimääräiset kurssit sopivat todella aikatauluusi. Älä ylitä, mutta älä myöskään ole liian konservatiivinen. Loppujen lopuksi ajatus on oppia jotain uutta, älä unohda sitä, mitä jo tiedät.