Sopimustyö, aivan kuten urakkatyö, vuokratyö, näytetyö, projektipohjainen tai freelance-työsopimus, on esimerkki epätyypillisestä työsuhteesta. Aivan kuten osa-aikatyö, väliaikaiset avustavat toimistot, lyhytaikaiset ehdolliset työpaikat ja itsenäinen urakointi, myös urakkatyö on yleistynyt tasaisesti viime vuosina. Koska työ perustuu sopimukseen, yrityksillä ei ole velvollisuutta maksaa sopimussuhteisille työntekijöille etuja, bonuksia ja luontoisetuja. Sopimuksen irtisanominen sopimuskauden aikana on myös yleistä etenkin yrityksille, jotka kokevat taloudellisen seisokin.
Ihmiset pitävät parempana sopimustöitä
Vaikka työnhakijat suosivat vakituista tai säännöllistä työtä yrityksen etujen ja etujen vuoksi, jotkut ihmiset pitävät parempana sopimussuhteita, koska heillä on hallita aikaa, aikataulut ovat joustavia ja he voivat tehdä useita töitä samanaikaisesti.
Tässä on joitain helppoja vaiheita siitä, miten löytää sinulle sopiva urakkatyö. Kun olet perehtynyt menetelmään, se vaatii vain vähän aikaa, jonkin verran sähköpostia ja puhelinviestintää.
Tutki Internetiä ja etsi verkko, mainonta, kirjoitus- tai tutkimusyrityksiä alueeltasi. Kun sinulla on luettelo, sinun on nyt kirjoitettava saatekirje ja lähetettävä se sähköpostitse yritykselle. Odota heidän vastaustaan tai jatka muutamassa päivässä uudella sähköpostilla tai puhelulla.
Valmistaudu haastatteluun. Koska sopimussuhde on yleistä nykyään, sinulla on myös paljon kilpailijoita. Pidä mielessä, että on yrityksiä, jotka saattavat vain antaa sinulle mahdollisuuden ansaita suuria taaloja, ja sinun on kyettävä myymään itsesi ja ilmoittamaan heille tehokkaasti, että olet etsimäsi!
Tee tutkimus luettelossasi olevista yrityksistä. Tunne heidän liiketoimintansa ja asiakkaansa. Älä mene haastatteluun tyhjin käsin. On tärkeää tietää yritys, johon haet. Tämä kertoo sinulle, onko yrityksellä sinulle työpaikkaa ja onko se todennäköisesti työn ja tulojen lähde. Lukemalla yrityksen verkkosivut ja julkiset foorumit heistä tiedät enemmän heidän toiminnastaan ja siitä, miten he kohtelevat heille työskenteleviä ihmisiä.
Kuinka paljon haluat työskennellä heidän puolestaan? Priorisoi haluamasi yritykset. Tämä on hyvin subjektiivista ja voi perustua siihen, kuka heidän asiakkaansa on, heidän sijaintiinsa, asemaansa tai miten he suhtautuvat työntekijöihin, erityisesti sopimussuhteisiin työntekijöihin.
Ota yhteyttä jokaiseen luettelon yläosassa olevaan yritykseen. Löydät heidän yhteystietonsa heidän verkkosivustoltaan tai hakemistosta. Varmista, että kirjoitat kirjallisesti kenelle olet soittanut, mitä sanottiin, ja muita yksityiskohtia, kuten haastattelun päivämäärä tai sopimuksen allekirjoittaminen. Muista seurata tarvittaessa.
Kun olet yhteydessä luettelossasi oleviin yrityksiin, tunnet todella, ketkä todennäköisesti saavat palvelusi. Ole kärsivällinen. Joskus parhaan sopimustyön löytäminen vaatii useita viestien, puhelujen tai sähköpostien vaihtoa. Varmista aina, että pääset puhumaan oikean henkilön kanssa, jotta et tuhlaa aikaa.