Kuinka vastata haastattelukysymykseen "Miksi minun pitäisi palkata sinut?"

Et voi koskaan olla varma kaikista kysymyksistä, joita sinulle kysytään työhaastattelun aikana, mutta on melko hyvät mahdollisuudet, että sinulta kysytään pätevyydestäsi. Kun työnantaja kysyy haastattelukysymyksen "miksi minun pitäisi palkata sinut?", Hän haluaa tietää, mikä tekee sinusta paremman ehdokkaan kuin kaikki muut hakijat. Ääni tämä haastattelukysymys seuraamalla tätä opasta, kuinka vastata kysymykseen 'miksi minun pitäisi palkata sinut?'.

Vaihe 1

Mainitse vahvimmat (soveltuvat) taitosi. Ensimmäinen asia, joka sinun on mainittava, kun vastaat haastattelukysymykseen "miksi minun pitäisi palkata sinut?" on kuinka taitava olet. Mainitse asiaankuuluvat taidot, jotka sinulla on, hyödyttää yritystä. (Haluat aina muotoilla haastatteluvastauksesi tavalla, joka tekee sinusta kuulostavan hyödylliseltä yritykselle.) Tutkitteko selvittääkseen, mitä taitoja yrityksessä arvostetaan katsomalla verkosta, pyytämällä muita työntekijöitä ja lukemalla uudelleen työpaikkailmoitus. Tässä on muutama ehdotettu taito mainita:

• koulutettu laitteiden käyttäjä
• tietokonetaidot
• kokemus saman työn tekemisestä
• muu asiaankuuluva koulutus

Vaihe 2

Keskustele siitä, mitä voit tehdä yrityksen hyväksi. Seuraavaksi kerro työnantajalle, miksi yritys hyötyy sinua palkkaamasta. Mitä voit tehdä, mikä parantaa yrityksen liiketoimintaa? Auttaa sinua vastaamaan tähän, on hyvä, että työnkuvaus on mielessäsi, jotta muistat kaikki ne erityisominaisuudet ja vastuut, jotka ihanteellisella ehdokkaalla olisi. Yritä liittää vastauksesi työnkuvaan. Voit myös harkita viimeaikaisten tiedotusvälineiden tai lehdistötiedotteiden tarkastelua yrityksestä. Etsi ongelmia tai ratkaisuja, joita yritys on viime aikoina kohdannut, ja keskustele siitä, miten voisit auttaa heitä ratkaisemaan ongelmansa tai etsimään edelleen parempia ratkaisuja. Tässä on muutama ehdotus, jotka auttavat sinua vastaamaan kysymykseen "miksi minun pitäisi palkata sinut" ja jotka liittyvät tiettyihin lahjoituksiin, jotka voit tehdä:

• vahva johtaja, ajettu menestymään
• soveltaa aikaisempaa kokemusta yrityksen nostamiseksi korkeammalle menestystasolle (anna esimerkki)
• osaaminen yrityksillä ei ole vielä laajentunut

Vaihe 3

Keskustele taustastasi. Viimeistele vastauksesi kysymykseen "miksi minun pitäisi palkata sinut?" tiivistämällä kaikki muut asiaan liittyvät näkökohdat taustastasi. Mainitse virallinen koulutus ja muu erityinen kokemuksesi, jota voit soveltaa tähän työhön. Muista mainita ainutlaatuinen koulutus, joka voi erottaa sinut muista ehdokkaista. (Työnantajat rakastavat uusia koulutettuja työntekijöitä!) Älä oleta, että haastattelija on lukenut ansioluettelosi. Korosta kaikkea, mikä tekee sinusta ihanteellisen ehdokkaan työhön. Se on paras tapa vastata haastattelukysymykseen 'miksi minun pitäisi palkata sinut?'.