Muista sitoa vastauksesi takaisin KSA: n lausuntoon ilmoittamalla, kuinka esimerkkisi antavat sinulle työhön tarvittavat taidot.
Jos et ole koskaan kuullut KSA: n lausunnosta, et ole yksin. Monet eurooppalaiset eivät tiedä, mikä KSA on, saati miten kirjoittaa vastaus. Kuitenkin tietäen paitsi mitä KSA-lausunto on, mutta myös siitä, miten efekti-vastaus kirjoitetaan, voi olla merkitystä työn saamisen ja pölyyn jäämisen välillä.
Mikä on KSA: n lausunto?
KSA tarkoittaa tietoa, taitoja ja kykyjä. KSA: n lausunto on siis lausunto ainutlaatuisista ominaisuuksista, joita tarvitaan tietyn tehtävän täyttämiseen. Työ, joka vaatii KSA: ta, listaa yleensä kolme tai viisi KSA: n lausetta toimenkuvauksessa.
Puutteelliset vastaukset
Vaikka KSA: n lausunnot eivät ole kysymyksiä, jokainen vaatii kuitenkin vastauksen. Liittovaltion työnantajat käyttävät KSA: ta auttaakseen määrittämään hakijan kelpoisuuden työhön. Toisin sanoen vastauksesi kullekin KSA: lle kertoo työnantajalle, olisitko sopiva ehdokas työhön. Hyvin kirjoitetut vastaukset KSA: n lausuntoihin voivat johtaa haastatteluun, kun taas huonosti kirjoitetut tai puutteelliset vastaukset voivat hylätä sinut heti.
Seitsemän salaisuutta onnistuneiden ksojen kirjoittamiseen
Työ, joka vaatii KSA: ta, listaa yleensä kolme tai viisi KSA: n lausetta toimenkuvauksessa.
KSA-vastausten kirjoittaminen saa monet ihmiset hermostumaan - lähinnä siksi, että he eivät tiedä mitä tekevät. Oikeilla temppuilla hihassasi huomaat kuitenkin, että voittavan vastauksen kirjoittaminen mille tahansa KSA: lle on helppoa. Yksi hyvä mielessä pidettävä asia on, että KSA: n vastausten tulee olla muodoltaan ja tyyliltään samanlaisia kuin korkeakoulujen pääsyvaatteet.
Tässä on seitsemän salaisuutta onnistuneiden vastausten kirjoittamiseen KSA: n lausuntoihin:
Ole täydellinen. On tärkeää vastata jokaiselle KSA: lle kokonaan. Pelkkä sanominen: "Kyllä, minulla on tämä taito", ei vie sinua minnekään. Kohtele kutakin KSA: ta kuin uutisartikkeli: kuka, mitä, miksi, missä, milloin ja miten kaikki ovat olennainen osa tarinaa. Kerro työnantajalle, mitä tietoja tai taitoja sinulla on, jotka täyttävät heidän vaatimukset; mistä, milloin, miten ja miksi sait sen; ja keneltä sait sen. Ja älä unohda muuta tapaa: Kuinka taitosi liittyy siihen, mitä työnantaja etsii.
Anna konkreettisia esimerkkejä. Epämääräinen väite siitä, että sinulla on tarvittavat taidot työhön, ei tule vakuuttamaan potentiaalista työnantajaa. Sen sijaan, että ilmoittaisit, että sinulla on haluttu koulutus tai kokemus, kuvaile erityisiä esimerkkejä siitä, missä ja milloin sait kokemuksen. Muista sitoa vastauksesi takaisin KSA: n lausuntoon ilmoittamalla, kuinka esimerkkisi antavat sinulle työhön tarvittavat taidot.
Ole ytimekäs. Työnantaja ei ole kiinnostunut luovasta kirjoittamisesta, joten pidä nukka minimissä. Vastaa jokaiseen KSA: han selkeällä kielellä, jotta vastauksesi ovat yksinkertaisia ja helposti seurattavia. KSA: n täydellisen vastaamisen ja loistavan tuulilaukun kuulemisen välillä on hieno rivi; vaikka vastauksesi tulisi olla niin kauan kuin sen on oltava, jotta kysymykseen voidaan vastata kokonaisuudessaan, useimmat työnantajat haluavat, että jokainen vastaus mahtuu yhdelle sivulle - ja varmasti enintään kahdelle sivulle.
Kerro heille, mitä he haluavat kuulla. Sinun ei tarvitse laatia esimerkkejä, mutta sinun tulisi antaa esimerkkejä, jotka osoittavat työntekijän toivotut ominaisuudet. Esimerkiksi kun vastaat KSA: n lausuntoihin, valitse konkreettisia esimerkkejä, jotka korostavat johtamistaitojasi, osoittavat luovuutesi ja ongelmanratkaisutaitosi tai osoittavat, että olet tyytyväinen työskentelemään paineen alla. Sinun tulisi myös valita esimerkkejä, jotka ovat merkityksellisiä hakemasi tehtävän kannalta, vaikka ne eivät olisikaan työhön liittyviä; vapaaehtoistyö, akateemiset palkinnot ja muut kokemuslähteet ovat kaikki reilua peliä.
Ajattele laatikon ulkopuolella. Vaikka luulet, ettei sinulla ole kokemusta tietyn KSA: n tyydyttämiseksi, älä jätä sitä tyhjäksi. Harkitse sen sijaan muita elämäsi alueita, jotka ovat saattaneet antaa sinulle tarvittavat taidot. Kaikkiin KSA: han ei tarvitse vastata pelkästään työkokemuksella; koulutus, vapaaehtoistyö, harjoittelupaikat ja akateemiset projektit ja palkinnot voivat myös osoittaa, että täytät tehtävän vaatimukset. Ajattele ainakin asiaan liittyviä esimerkkejä ja osoita vastauksessasi, kuinka ne liittyvät tiettyyn KSA: han.
Myy itsellesi! KSA: t antavat sinulle mahdollisuuden erottaa itsesi muista hakijoista. Käytä näitä asiakirjoja myydäksesi parhaat ominaisuudet - ja maalaa pahimmat miellyttävämmässä valossa. Jos vastauksesi osoittavat luottamusta kykyihisi, työnantaja uskoo paljon todennäköisemmin, että voit tehdä työn.
Muokkaa, muokkaa, muokkaa! Useimmat ammattiasiakirjat vaativat muokkaamista ja oikolukua varmistaakseen, että niissä ei ole virheitä. Toisin kuin muut ammattiasiakirjat, vastauksissa KSA: n lausuntoihin on kuitenkin paljon tietoa: ne ovat ainoa tilaisuutesi saada hyvä ensivaikutelma. Siksi sinun on tehtävä vaivaa varmistaaksesi, että jokainen sana on paikoillaan - ei kirjoitusvirheitä, kirjoitusvirheitä tai ristiriitoja ansioluettelosi ja KSA: n vastausten välillä. Jos lukion englanninopettajasi ei olisi vaikuttunut, niin ei työnantajakaan!
KSA: lla on yksi tarkoitus: löytää paras henkilö työhön. Voidakseen kirjoittaa onnistunut vastauksia, sinun täytyy olettaa, että sinulla on, että paras henkilö. Ota aikaa jokaisen vastauksen kanssa ja valitse parhaat mahdolliset esimerkit tietämyksestäsi ja kokemuksestasi. Puolaa vastauksiasi, kunnes ne loistavat. Oikealla luottamuksella ja huolella KSA-vastauksesi avaavat sinulle ovet, jotka muuten olisivat pysyneet suljettuina.
